João e André eram vizinhos e amigos.

Um dia, João plantou alguns pés de abóbora, mas como o seu terreno era inclinado, as ramagens direcionaram-se para o terreno de André, logo florescendo e gerando razoável produção.

João e André consumiam e vendiam as abóboras, aleatoriamente, sem problemas.

Mas, com a entrada do dinheiro, surgiram as desavenças, cada qual julgando-se o legítimo dono.

João pelo plantio; André pela plantação em seu terreno.

- Ocupam minhas terras, logo são minhas – afirma André.

- Eu as plantei, suas raízes estão no meu terreno – proclama João.

O caso foi ao juiz, que tentou apaziguá-los, propondo um acordo.

Ambos permaneceram intransigentes. André ganhou a causa.

João, irritado, extirpou as raízes...

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Há quem diga que ‘política não se discute’, mas em época das eleições é quase impossível que isso não aconteça.

O ambiente familiar e entre amigos pode virar palco para discussões e conflitos diante de uma oposição política.

O conflito de ideias nasce da necessidade da razão: quando duas ou mais pessoas possuem opiniões diferentes e alguma das partes insiste em ter razão, se justificando e contrariando o outro.

Ter opiniões diferentes é normal, mas a briga em excesso pode transformar os relacionamentos desconfortáveis e estressantes.

É preciso entender a finalidade das conversas e compreender que o outro não tem obrigação de concordar com a sua opinião e vice-versa.

É preciso entender, também, que é normal se desentender e se afastar de alguém quando já não exista afinidade e respeito.

Compreender, conhecer e aceitar opiniões diferentes pode ser um verdadeiro desafio para algumas pessoas.

O respeito mútuo da diversidade de ideias e evitar as críticas a respeito das opiniões alheias, pode deixar a complexa convivência humana um pouco mais fácil.

Acima de tudo, respeito.

Nossa saúde emocional agradece!

“Compreender que há outros pontos de vista é o início da sabedoria.”  -  Thomas W. Campbell

Danilo Jaber Barbosa, Psicoterapeuta e Hipnoterapeuta Clínico à sua disposição!

Contato: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.